Систему наставничества РКБ им. Н.А. Семашко оценили на республиканском уровне

 В Правительстве Республики Бурятия прошла торжественная церемония награждения победителей регионального конкурса "Лучшие практики наставничества". Рады сообщить, что Республиканская клиническая больница им. Н.А. Семашко заняла III место в номинации "Лучшие практики наставничества по повышению производительности труда".

Конкурс проходит ежегодно в рамках национального проекта «Производительность труда» и направлен на выявление и распространение передового практического опыта наставничества.

Система наставничества в РКБ была организована Евгенией Лудуповой и успешно работает уже многие годы. С первых шагов профессиональной деятельности медработник, вчерашний выпускник учебного заведения, остро ощущает необходимость профессиональной адаптации. Неоценимую помощь в этом начинающему медику оказывает опытный наставник — врач или медицинская сестра.

Опытные старшие товарищи помогают новичкам в профессии сформировать клиническое мышление, получить первые навыки общения с пациентами и их родственниками, учат умению экстренно принимать решение, дают импульс к постоянному саморазвитию и самоорганизации.

Стоит отметить, что на прошедшем торжественном собрании, посвященном празднованию 100-летия Республиканской клинической больницы им. Н.А. Семашко сразу двое наших коллег были удостоены Знаком отличия «Почетный наставник»:

 Бардымова Елена Викторовна, врач-гастроэнтеролог гастроэнтерологического отделения;
 Цыбикдоржиев Баир Доржиевич, заведующий хирургическим торакальным отделением .

Как говорят наставники: «Мы всегда заинтересованы в том, чтобы наши молодые коллеги качественно выполняли свою работу и готовы передавать свои знания, опыт, как профессиональный, так и жизненный, тем, кто будет продолжать наше дело!»